Síndrome de Burnout como expressão do adoecimento ocupacional entre profissionais da saúde

Resumo

A Síndrome de Burnout destaca-se como um dos principais problemas de saúde ocupacional entre profissionais da saúde, especialmente em contextos de alta demanda emocional, pressão contínua e responsabilidade técnica. Estudos indicam prevalência significativa, com elevados índices de esgotamento emocional no Brasil e no cenário internacional. A sobrecarga de trabalho, escassez de recursos, jornadas extensas e exigências institucionais intensificam o desgaste físico e mental, favorecendo o adoecimento ocupacional. Frequentemente naturalizado nos serviços, o sofrimento psíquico é invisibilizado, dificultando prevenção e intervenção adequadas. As consequências incluem absenteísmo, afastamentos e queda na qualidade da assistência. Compreender o Burnout como fenômeno estrutural e organizacional é essencial para fortalecer políticas de saúde do trabalhador, promover ambientes laborais mais saudáveis e garantir cuidado seguro e sustentável. O estudo analisa a Síndrome de Burnout como adoecimento ocupacional, identificando fatores de risco e avaliando impactos na saúde dos profissionais e na organização dos serviços de saúde. Trata-se de revisão bibliográfica sobre Burnout como adoecimento ocupacional em profissionais da saúde, analisando fatores de risco, impactos e estratégias preventivas, com base em 15 artigos publicados entre 2021 e 2025. Burnout em profissionais da saúde relaciona-se à sobrecarga, precarização e pressão institucional, causando adoecimento físico e mental, queda no desempenho, conflitos, afastamentos e prejuízos à qualidade, segurança e sustentabilidade dos serviços. Conclui-se que o Burnout é fenômeno estrutural no trabalho em saúde, exigindo políticas públicas, melhores condições laborais e gestão humanizada para proteger profissionais e assegurar qualidade assistencial sustentável.